7月4日 面對危機

   讀經:  徒 6   

主題: 面對危機

摘要:使徒行傳頭五章論及耶路撒冷教會的建立，本章我們開始看見教會的擴展。使徒行傳六：1-7經文中，教會人數大量增加，供應飲食的人手與設備都趕不上人數的增加。因此有一部份較貧困的寡婦受到忽略（1節）。在這時仇敵製造分化的時機，但危機出現之時，也是轉機之時。結果如何呢？有七個執事被選出來管理飯食，使徒能專心祈禱、傳道，教會人數增加，更寶貴的是神的道興旺。接著使徒行傳六： 8-15記述司提反滿得恩惠能力，行大奇事和神蹟，被公會捉拿，但他神情自若，叫人肅然起敬（15節）。

鑰節:「所以弟兄們，當從你們中間選出七個有好名聲，被聖靈充滿，智慧充足的人，我們就派他們管理這事。」【徒六3】

感想:  這段記載的開始，是說希臘語的信徒埋怨教會照顧貧困者不週，於是使徒們選派了七人，委任他們負責這「管理飲食」的工作。神賜智慧給使徒，使他們利用危機，化「絆腳石」為「踏腳石」。這次事件給我們學到不少功課：　

一、  每當教會發生事故時(12節)，正是考驗教會領袖的一個機會，因為我們有可能：(1)不敢著手處理；(2)推卸責任；(3)以『處分』來代替『處理』；(4)沒有抓住問題的根源；(5)對發怨言者以「壓制」代替「挽回」。

二、  在教會中被揀選作執事的人(3節)，必須具備相當高的屬靈份量和屬靈品格；在屬靈的事奉上，屬靈的品格比財富、社會地位與才幹要重要得多。

三、  面對危機時，要更多仰望神――專心祈禱(4節上) ； 更多供應生命――專心傳道(4節下)。若忽略最重要的「祈禱、傳道」，將帶給教會另一種更可怕的危機。

四、  教會的轉機可以從三方面表現出來(5~7節）：(1)見證加強――「神的道興旺起來」；(2)人數增多――「門徒數目增加甚多」；(3)征服敵擋者――「也有許多祭司信了這道」。

【我願作煤炭】

·                     在 一個主日學裏，教員講給學生聽：『教會好比火車。有火車頭，有火車軌道，有燈，有笛，有坐椅，正如教會裏面有各種人才，發生各種功用，裝運屬靈豐富，供應 人們的需要。請問你們願意作那一部分？』有一位小學生說：『我願意作笛。火車一到，笛就響了，遠遠叫人聽見，不至於受傷。』另有一位小學生說：『我願意作 柵。我看火車穿過馬路的時候，時常傷人，作柵是最要緊的。』又有一位小學生說：『我願意作車廂。可以裝著許多豐富的物品，供應各城的需要。』有一位頂小的 學生，始終不開口。教員就問他說：『你願意作甚麼？』那位小學生就說：『我願意作煤炭。』教員說：『煤炭有甚麼好處？』他說：『火車沒有煤炭就不能行動。 這煤炭從爐門送進去，經火燒過之後，變成炭渣，倒在路旁，並不被人記念，但它卻在隱藏中發生了莫大的能力，推動整部火車。所以我願意作煤炭。』弟兄姊妹， 今天在教會中，願意行在人前的人太多了，但是願作隱藏工作的人，是何等的少。在背後為著教會禱告，就像火車上的煤炭一樣。

默想：教會中是否有一部份人被忽略？我們這樣面對危機？

禱告：求主提高教會中傳道人、長執、信徒屬靈的品質。

主耶穌啊，願眾肢體真實明白你的深情大愛，知悉你的焦急忍耐，無論作什麼工，都因你而榮

徒 6:1	那时，门徒增多，有说希腊话的犹太人向希伯来人发怨言，因为在天天的供给上忽略了他们的寡妇。
徒 6:2	十二使徒叫众门徒来，对他们说：“我们撇下　神的道去管理饭食，原是不合宜的。
徒 6:3	所以弟兄们，当从你们中间选出七个有好名声，被圣灵充满，智慧充足的人，我们就派他们管理这事。
徒 6:4	但我们要专心以祈祷传道为事。”
徒 6:5	大众都喜悦这话，就拣选了司提反，乃是大有信心、圣灵充满的人；又拣选腓利、伯罗哥罗、尼迦挪、提门、巴米拿，并进犹太教的安提阿人尼哥拉，
徒 6:6	叫他们站在使徒面前。使徒祷告了，就按手在他们头上。
徒 6:7	神的道兴旺起来。在耶路撒冷门徒数目加增的甚多，也有许多祭司信从了这道。
徒 6:8	司提反满得恩惠、能力，在民间行了大奇事和神迹。
徒 6:9	当时有称利百地拿会堂的几个人，并有古利奈、亚力山太、基利家、亚细亚各处会堂的几个人，都起来和司提反辩论。
徒 6:10	司提反是以智慧和圣灵说话，众人敌挡不住，
徒 6:11	就买出人来说：“我们听见他说谤讟摩西和　神的话。”
徒 6:12	他们又耸动了百姓、长老，并文士，就忽然来捉拿他，把他带到公会去，
徒 6:13	设下假见证，说：“这个人说话，不住地糟践圣所和律法。
徒 6:14	我们曾听见他说，这拿撒勒人耶稣要毁坏此地，也要改变摩西所交给我们的规条。”
徒 6:15	在公会里坐着的人，都定睛看他，见他的面貌，好象天使的面貌。
6:0	完美教会，人皆渴望；可怎么我用尽了努力，还找不到？我是不是应转教会？6:1 　当我们看到初期教会的生活中充满神迹、慷慨分享、肢体相交时，也许会希望自己成为这“完美”教会的一分子。事实上，初期教会也有问题，就如我们今日一 样。没有教会是完美的，直到基督再来与信徒联合为止。所有教会都有问题，如果你的教会的缺点使你苦恼，你要问自己：“一所完美的教会会让我作会友吗？”还 是尽你所能去改善教会吧。 知人善任，门徒做了；为神工作，也要分工合作？不是做得越多越好？6:2-4 　当初期教会人数增长时，其中一大需要就是管理分配食物给有需要的人。使徒需要专心从事传道的工作，所以他们便拣选其他人来管理膳食。每个人在教会的生活 中都要承担不同的责任（参林前12章）。如果你处在领导的地位，但发现所担的担子太重，难以承担，就要根据神所赐给你的能力以及事情的先后次序作出决定， 找人来帮忙。即使你不是作领导的，你也有恩赐可以在教会多方面的工作上被神使用，把这些恩赐献上，用来事奉神。 只是用来管理膳食，不用太认真嘛；那些门徒的要求可真多及高，不是吗……6:3　使徒并不是轻率地对待这项管理工作的。注意他们对处理膳食供应的人的要求：被圣灵充满而又有智慧。要承担重要责任，并且需要与人接触的岗位，应由具有这些资格的人来担任。我们必须让有智慧、灵命成熟的人来带领教会。 门徒为他们按手，真特别，有甚么意思吗？6:6　属灵领导是很重要的，教会领袖切勿轻率从事。在初期教会里，被拣选的人由使徒任命（祈祷按手分别为圣）。“按手”是一种古老的犹太习俗，以便把人分别为圣做特别的事奉（参民27:23；申34:9）。 传福音，好像很少人愿意这样做；要传到全世界？可真……6:7 　耶稣曾经告诉使徒，他们首先要在耶路撒冷作见证（1:8）；在短短的时间内，他们的信息已传遍整个城市及社会的各阶层，就连一些祭司也归信了。福音像池 塘的涟漪，由中心点一圈一圈地传出去，愈传愈远，愈传愈广。今天，福音仍然是这样传出去的，你不是单独去改变世界，你只要是波浪中的一部分，就能掀动在你 四周的人，他们又掀动其他人，直至所有人都感觉到这波动。 司提反那么有能力，不知道他靠甚么？6:8-10　无论承担甚么工作，最重要的先决条件就是被圣灵充满。靠著圣灵的能力，司提反成为一个有智慧的仆人（6:3），施行神迹的人（6:8）和传福音的使者（6:10）。靠著圣灵的能力，你可以发挥神赐给你的恩赐。